1月16日，正值延安区域新一轮寒潮天气来袭，当地气温骤降至零下19摄氏度，但大唐延安热电厂内阵阵暖流激荡，一场“传承红色基因，培育时代新人”革命后代座谈会拉开帷幕，公司党委书记、董事长陈伟庆与该厂26位革命后代齐聚一堂，共话红色传承，共谋企业发展。“你现在从事什么工作？能和大家分享一下你的成长故事吗？”陈伟庆亲切地与每位“红后代”拉起家常，从他们的成长故事到当下职业状况，都一一详细询问，细致入微。

“感谢党，感谢中国大唐给了我就业的机会。入职大唐以来，我们革命后代都申请去往最艰苦岗位进行锻炼……”革命后代汪占洋满怀深情地打开了话匣子。

“从参加工作以来，我也遇到了不少挑战和难题，每当这个时候，我都会想起小时候爷爷讲述的那些他与战友们的故事，是革命先辈们不畏艰险、不畏困难的精神始终激励着我。”革命后代高雅坦诚分享了自己工作中遇到的挑战和压力。

陈伟庆指出，陕西是延安精神的发源地，延安是中国革命的摇篮。在这片红色热土上，老一辈无产阶级革命家曾经生活战斗了13个春秋，培育并形成了以“自力更生、艰苦奋斗”为核心的延安精神，是百年后的今天不断激励我们前行的动力源泉。同时，他充分肯定了“红后代”在日常工作生活中所彰显的责任担当和奋斗激情，并结合自身经历和工作实际与大家进行深入交谈，对“红后代”们提出的职业发展规划、工作资源协调及生活中面临的实际困难等给出实用建议，提出殷切期望，寄语革命后代，“要吃苦耐劳，勇争一流。”陈伟庆表示，作为在革命圣地延安成长起来的能源企业，延安热电厂坚持赓续红色血脉，革命后代牢记红色基因，朝气蓬勃、年轻有为。大家要坚持以中国大唐“红帆领航·卓越大唐”党建品牌为引领，以独具大唐陕西特色的“大唐红·无限能”党建品牌为圆心，保持积极向上的工作激情，让自己更努力，让自己更优秀，认真对待每一项工作，不断提升自身综合素质和业务能力，立足岗位，争先创优，以实际行动投身到“四提一争年”各项工作中，努力成为一个闪亮的群体、红色卓越的群体。

“红后代”们深受感动与鼓舞，纷纷表示将以实际行动弘扬延安精神、传承红色基因，以奋斗姿态激扬青春，为公司高质量发展贡献智慧和力量。