榆林化学:党建赋能发展 品牌凝聚力量
党建品牌犹如点亮党支部建设的星星之火。党员以先锋表率润泽人心,传播党建“好声音”,用有形的抓手把党建工作做实、做活。
举旗帜,筑牢凝心聚力的“思想堡垒”
榆林化学储运工厂党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党的二十届三中全会精神为指导,围绕公司企业文化,建立“书记领学+专题辅学+支部共学+个人自学”的“四学联动”模式,以及支部书记带头讲党课制度,把政治理论学习作为首要任务,通过“三会一课”、专题培训、宣讲团宣讲、红色研学等,组织党员群众集中学、分享学,持续细学深悟,强化融会贯通。今年已开展理论学习50余次、专题宣讲2次、党课6次、红色研学3次、观看警示教育视频30余次。
强作为,讲好生动精彩的“初心故事”
该支部聚力打造“主题党日+”模式,积极探索“主题鲜、形式新、接地气、成效好”的活动形式,涵盖学习教育、组织生活、实践活动等方面,充分展示“初心领航精储优运”的品牌内涵。
以“党建+团建(群建)”工作模式,“主题党日”与“主题团日”同步谋划,以党员带动团员、群众,持之以恒抓好青年职工的教育、培养和锻炼。自品牌建设以来,开展多种形式的主题党日暨主题团日10余次,其中“缅怀先烈志根植爱国情”清明活动、“党建+安全生产版斗地主”知识竞赛、“喜迎国庆忆党史砥砺奋进谱新篇”烈士陵园参观、“精准排查防患未然”隐患排查、“青年创新说”演讲比赛等,充分结合特殊节点、重点工作,同时与中心任务紧密结合,开展技能比武、安全知识竞赛、岗位练兵等活动,创新活动形式、丰富活动内容,充分调动党员、群众参与积极性。
开展“党员与群众结对帮带”活动,制定党员“一带四”分配表,确保每一名职工群众都有党员联系服务,党员同志以自身对初心使命的理解,带动结对小组定期或不定期开展活动,在思想、能力和作风上加强引导,帮助结对子群众在工作、学习和思想上快速成长,并及时解决群众“急难愁盼”问题。
亮特色,锚定坚定不移的“领航目标”
储运工厂党支部牢固树立“大人才观”,坚定不移落实“人才强党”战略,坚持将打造“三支队伍”建设与党建工作深度融合,聚焦党员队伍的政治素养、业务能力建设。成立党员(青年)突击队、青年志愿服务队,依托党员“亮身份亮承诺”活动,打造优秀党员队伍。面对“急、难、险、重”困难,突击队冲锋在前,党员和青年勇挑重担、不畏艰险,通过“破冰行动”“1#圆形料场大块煤、煤矸石清理”“安全检查”“煤储运5#、6#皮带消防水抢修”等活动,充分发挥主力军和突击队作用。定期开展志愿服务活动、“我为群众办实事”活动,关爱儿童、关怀老人、关注同事,支部志愿者积极参加,以弘扬志愿精神为宗旨,凝聚文明向善力量,以志愿服务擦亮青年底色。党员“亮身份亮承诺”活动旨在让每名党员郑重承诺,并佩戴承诺胸牌,敢于让群众监督,同时进一步提升党员的身份认同感和责任使命感,充分发挥党员的先锋模范作用,培养一批先进党员,组建一支优秀党员队伍。(刘佳)