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澄合矿业董矿分公司:“协管三式”让安全感十足

澄合矿业董矿分公司:“协管三式”让安全感十足
2023-05-26 14:22:44 来源:澄合矿业公司

近年来,澄合矿业董矿分公司女职委创新女工家属协管工作方式,在全公司推行“‘亲情式’叮嘱、‘分类式’帮教、‘流动式’宣传”的“协管三式”工作法,创新探索出一条安全协管工作新道路。

“亲情式”叮嘱爱责同行更放心

“还别说,这些女工家属协管员还真是起了大作用,她们变着花样说安全、讲规章,现在大家的安全意识明显增强,这个月我们肯定又能被评上‘红旗班组’。”掘三队生产三班工长孙登武开心地说。

该公司女工家属协管员紧抓感情投资,充分发挥女性独特柔情关怀,以情感教育为基础,每周深入各区队班前会及时了解掌握职工岗位性质、思想动态,用“婆婆嘴”“妈妈心”感化职工,教育引导职工上标准岗、干安全活。依托公司爱心服务站,以见缝插针的形式,每天对来访职工进行安全叮嘱,并利用女性特有的“亲和力”为职工做好心理疏通、爱心服务,帮助职工解除思想包袱、理顺逆反情绪、校正心理偏差、鼓舞工作干劲,切实把家属协管工作融入公司的安全生产工作中,营造团结和谐的工作氛围,达到促进安全生产的目的。

“分类式”帮教因人施策更精准

“我们开展帮教工作不能以点概面,要根据不同职工的具体情况采取不同的帮教方式,做到精准帮教、有效帮教,全面消除职工的不安全思想。”该公司工会女工主任闵娟莉说到。

该公司工会女工委根据“三违”职工档案,将“三违”人员进行分类,由基层协管分会牵头、基层工会主席配合、联合公司安全监察部,通过等级划分、违章评判和分类管理等手段,采用“入户亲属面对面”“三违职工互保人员约谈”等方式,对一般“三违”人员,在区队建立帮教台账和区队联系卡,并开展互保人员约谈,引导职工增强自主安全意识;对重复“三违”人员,以“入户与亲属面对面”帮教的形式,让职工从思想上认识“三违”的危害;对严重“三违”行为人员,进行“过五关”帮教,不断增强职工安全意识。

“流动式”宣传贴近职工更安全

“大家一定要记牢事故可能给我们带来的惨痛教训,在我们身边也有可能存在着看惯了、干惯了、习惯了的‘三惯’行为,无视安全风险,存在侥幸心理。”协安员们质朴的话语、深情的讲述,给现场职工留下了深刻的印象。

为切实提高职工安全防范意识,该公司充分发挥女工协管作用,组织女工家属协管不定时、不定点开展安全宣讲进区队、宣传教育进班组、安全叮嘱在井口、安全祝福送进家等活动,用真心温暖职工,用真情感化职工,用力唤醒职工安全意识。2023年以来,该公司开展入户帮教32人次,集中帮教5场,宣传帮教14人次,“三违”率同比下降7.2%,切实在矿区营造了浓厚的安全氛围。(柴艳)

来源:澄合矿业董矿分公司

(责任编辑:瞿永昊 国光)
关键词:澄合矿业董矿分公司,家属协管,安全生产

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