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延安市开展“圣地杰出人才”项目申报推荐工作

延安党建 2022-11-29 10:03:02

延安市开展“圣地杰出人才”项目申报推荐工作

关于开展延安市“圣地杰出人才”项目申报推荐工作的通知

按照《关于开展2022年延安市“圣地英才计划”人才项目申报推荐工作的通知》(延市组发〔2022〕130号)要求,现将开展延安市“圣地杰出人才”项目申报推荐有关事项通知如下:

一、总体要求

深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作的重要论述和来陕考察重要讲话重要指示精神,服务我市“十四五”高质量发展需要,突出急需紧缺导向,克服“唯帽子”倾向,加大力度引进培养支持一批人才,激发人才创新创业创造活力。

二、申报范围与条件

申报推荐工作在全市各行业、各领域进行,重点遴选支持一批在自然科学和工程技术研究,重大项目,哲学社会科学、教育、医疗、文化艺术、农业产业、体育、信息、金融、财会、外贸、法律等领域,取得重大科研成果和显著经济社会效益,达到省级以上先进水平或获得省级以上奖项,得到市内外同行公认的学术技术带头人。

已入选国家级、省部级重点人才计划的人才,已选拔为陕西省有突出贡献专家、享受国务院特殊津贴人员,不再参与申报推荐,根据其入选类型作为相应人才工程当然人选。不再直接从事专业技术工作的事业单位领导干部和党政机关干部一般不作为申报推荐对象。

三、申报评选程序及方式

“圣地杰出人才”项目申报评选采取自下而上、逐级推荐、评审确定的方式进行。

1.各县(市、区)委组织部,市级有关部门(单位),高新区、新区、南泥湾开发区,延安大学、延安职业技术学院,中省驻延单位,行业协会(学会)负责确定本县(市、区)、本部门(单位)、本行业“圣地杰出人才”项目推荐人选。

2.各相关部门(单位)接受个人申报后,核验申报材料,开展初步评审,形成推荐人选,公示无异议后,报

市委组织部。

3.市委组织部组织专家进行评审,在充分讨论和投票表决基础上,研究提出“圣地杰出人才”项目建议人选。

4.“圣地杰出人才”项目建议人选在延安党建网公示无异议后,报市委人才工作领导小组办公室备案,由市委组织部发文公布“圣地杰出人才”项目入选名单,并颁发荣誉证书。

四、申报名额

1.各县(市、区)委组织部,市级有关部门(单位),高新区、新区、南泥湾开发区推荐的建议人选数量不超过5名,延安大学、延安职业技术学院推荐的建议人选数量不超过7名,中省驻延单位、行业协会(学会)推荐的建议人选数量不超过3名。

2.各相关部门(单位)在人选推荐过程中,要本着优中选优的原则,如无符合条件的或条件不过硬的,可以不推荐。

五、申报推荐材料

各相关部门(单位)请于2022年12月9日前,将申报推荐材料报市委组织部人才工作科。逾期未报送的,不再受理。申报推荐所需表格可在延安党建网(www.yanandj.com)下载。所有材料均需同时报送纸质版(胶装成册)和电子版(刻录光盘)。

1.综合材料1份。

内容包含:推荐申报部门(单位)出具的推荐报告

(注明联系人及电话);纪检监察部门出具的廉政鉴定报告;公安部门出具的无犯罪记录报告;

属企业法人的,税务部门、人力资源与社会保障部门出具的企业及本人近三年来的纳税情况、企业缴纳社保基金情况。

2.证明材料2份。

内容包含:1000字左右的个人事迹材料;职业资格证书及主要技术成果或论文、获奖证书等佐证材料(原件由推荐部门负责审验)。

3.评选材料2份。

《延安市“圣地杰出人才”项目申报表》(附件2);《延安市“圣地杰出人才”项目申报汇总表》(附件3)。

六、有关要求

1.强化组织领导。

各相关部门(单位)要高度重视、广泛动员、精心组织,认真做好推荐申报工作,

严格对照评选范围和条件,真正把业绩突出、能力过硬、群众公认的优秀人才推荐出来。

2.夯实主体责任。

各相关部门(单位)要坚持公开、公平、公正原则,严格组织实施审查和评审工作,加强对推荐申报人选学术成果、品德纪律等方面的把关,做好人才风险评估,确保申报材料的真实性、准确性、完整性。

3.营造浓厚氛围。

各相关部门(单位)要以推荐申报为契机,充分利用各类媒体平台,宣传“圣地杰出人才”在推动延安高质量发展中的重要作用和突出贡献,引导和鼓励各类人才争当“圣地杰出人才”。

联系人:柳悠然 联系电话:0911-7090855

地址:延安市宝塔区为民服务中心1号楼855办公室

附件:1.延安市“圣地杰出人才”项目遴选条件

2.延安市“圣地杰出人才”项目申报表

3.延安市“圣地杰出人才”项目申报汇总表

中共延安市委组织部

2022年11月28日

来源:延安党建

  责任编辑:瞿永昊 李晨文

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