文明花开香满径——北元集团扎实推进全国文明单位创建工作纪实

厂区道路宽阔平坦，车辆进出礼让行人；办公环境窗明几净，职工用餐“光盘”行动、杜绝浪费……漫步北元集团厂区，文明创建成果如缕缕清风扑面而来。

自启动全国文明单位创建工作以来，北元集团深入贯彻落实习近平总书记关于精神文明建设的重要论述，紧扣2027年全面达到全国文明单位评估标准这一总目标，大力实施“六大创建行动”，坚持内抓管理、外树形象，将精神文明建设与企业发展深度融合，实现了物质文明与精神文明的“双丰收”。

高位统筹建机制

文明在于一言一行，创建源于一点一滴。走进北元集团，文明气息彰显于微细之处：办公楼一楼大厅两侧镶嵌着体现企业文化主题的“聚”“和”字样浮雕，社会主义核心价值观展牌随处可见，干部职工彬彬有礼、着装规范、精神饱满，安静整洁的办公环境令人心情舒畅。

近年来，在各级政府及陕煤集团党委的坚强领导下，北元集团深入推进文明单位创建工作，成立了以党委书记、董事长，党委副书记、董事、总经理为组长，公司其他领导班子成员为副组长，各单位负责人为成员的创建工作领导小组，形成了党委统一领导、主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各单位齐抓共管的创建领导体制和工作机制。

“创建全国文明单位，是公司的一项重要任务，也是各级党组织义不容辞的责任，各单位要切实把党的领导落实到文明创建工作各领域各方面各环节。”公司党委书记、董事长史彦勇说道。

公司党委着力推动文明单位创建工作日常化、规范化、制度化，制定印发了《北元集团精神文明创建工作三年规划（2025-2027年）》《北元集团创建全国文明单位实施方案》等文件，明确了“44258”创建思路。通过党委会会议定期专题研究部署，将文明创建成效纳入年度党建目标责任考核，按月督导检查，实现党建与文明创建交汇融合、双向提升，全面营造“人人知晓、人人参与”的浓厚氛围。

文化赋能增活力

“几座崭新的厂房格外显眼，道路整洁，设施井然，花团锦簇，透出清新盎然的生机与活力，使人心旷神怡，这是一座工厂，更是一片现代式花园。”这是走进北元集团生产厂区看到的一幕景象。

精神文明建设绝非一日之功。北元集团将文明单位创建激发出的干事创业热情，不断融入安全生产、经营管理、科技创新和企业文化建设中。公司坚持绿色、科学可持续的发展理念，大力开展“绿色焕新”行动，持续对环保设施及节能减排项目进行升级改造，积极推行清洁生产，实现循环经济的减量化、再利用和资源化。大力推进废水、废渣、余热等综合利用，走出了一条低碳生产、循环经济、绿色发展的新路径。随着环保投入不断加大，厂区绽放出“绿色”容颜，路面更整洁、空气更清新，成为职工舒心工作的生态家园。

“现在的北元，满眼皆绿，处处是景。”这是广大员工最直观的幸福感。

在传承和践行企业文化方面，公司将每年5月确定为“企业文化月”，期间举办“北元·时光”报告会、推出“北元·逐梦”专题报道，每年编印《北元故事》《北元力量》《思想政治工作研究成果》等系列作品，引导广大员工重温企业文化，积极践行企业文化理念。在此基础上，公司坚持在贯穿、结合、融入上下功夫，将社会主义核心价值观培育与企业文化建设有机统一，推进其进中心、进装置、进班组，并深入开展“讲文明、树新风”道德实践主题活动，持续抓好先进典型的培育选树。通过文化浸润与实践养成相结合，让陕煤集团“奋进者文化”在企业一线落地生根、生动呈现。