长庆油田公司执行董事、党委书记李战明到陕北、宁夏油区部分单位调研

3月11日至13日,长庆油田公司执行董事、党委书记李战明到陕北、宁夏油区部分单位调研，看望干部员工，深入了解企业生产运行、安全环保、人才培养、基层党建和民生工程等情况。

李战明强调，要完整准确全面贯彻新发展理念，坚持改革创新，全面强基固本，推动长庆油田行稳致远，奋进高质量发展。

李战明先后来到输油一处沿河湾输油站、采油三厂靖二联合站、采油九厂吴十脱水站、采油六厂胡二十四转、采油三厂池286封井现场、采油五厂麻黄山北作业区等地调研，并深入燕鸽湖基地参观“五老工作室”，了解宁榆工业服务处携手燕庆园社区共同打造的“老干部宣讲团”“老干部说事人民调解室”“511民主协商室”等工作室和平台建设情况。每到一处，李战明都与在岗员工亲切交谈，了解他们的工作生活情况，听取基层干部员工对油田高质量发展的意见建议。

就做好下一步工作，李战明指出，要加强党的领导党的建设，始终把党的政治建设摆在首位，深化党建与生产经营的深度融合，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，以高质量党建引领保障高质量发展。要加快提升数智治理能力，完善与世界一流相适应的体制机制，以数智技术驱动业务发展、管理变革，盘活人力资源，进一步提高劳动生产率，有效激发改革创新发展新动能。要分类分级做好人才补充、梯队建设与提素增能，充分发挥各类人才作用，打造支撑有力、接替有序的人才高地。要深耕精益开发，持续完善系统工艺流程，推进生产运行模式转型升级，更好统筹质的有效提升和量的合理增长。要增强“时时放心不下”的责任感，保持如履薄冰的工作态度，压紧压实安全环保责任，提升基层员工的安全意识和素质能力，持续有效防范化解各类风险隐患，提升本质安全水平，高质量打赢黄河流域蓝天、碧水、净土保卫战。要不断提高民生工程质量效益，聚焦员工“急难愁盼”问题，靶向发力，精准施策，关心关注关爱员工身心健康，尽心尽情尽力改善员工生产生活条件，多措并举服务“一老一少”，为员工解决后顾之忧，提升员工生活品质，让员工安心踏实工作，实现企业发展和员工成长“双向奔赴”。